DIRIGIDO A:
• Empresarios
• Emprendedores
• Dueños de negocio
• Administradores
• Gerentes generales.
• Toda persona que desee desarrollar su liderazgo.
IMPARTIDO EN SESIONES DE 4 HORAS
TOTAL DE HORAS      60
METODOLOGÍA A UTILIZAR:
Curso-taller práctico con dinámicas de trabajo individual y de intercambio de experiencias entre los participantes. Análisis y discusión de Mejores Prácticas.
Cupo limitado para garantizar una interacción personalizada.

PROGRAMA DE DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS

OBJETIVO:
Desarrollar al participante de manera integral enfocado a incrementar el desempeño de sus colaboradores y la productividad de su equipo de trabajo. Identificar el estilo de liderazgo  y las competencias de cada participante, por medio de un autodiagnóstico, para determinar las acciones necesarias que lo llevarán a obtener el perfil ideal de un líder de equipo. Elaborar  un  Plan  Personal  de  Desarrollo  a  cada participante, el cual será la herramienta clave para determinar la estrategia que los llevará a alcanzar sus metas.
CONTENIDO TEMÁTICO:
1. EVALUACIÓN DEL ESTILO DE LIDERAZGO Y COMPETENCIAS
2. LIDERAZGO ESTRATÉGICO
3. ELABORACIÓN DE UN PLAN PERSONAL DE DESARROLLO
4. GESTIÓN DEL TALENTO
5. COMUNICACIÓN DE ALTO IMPACTO
6. SATISFACCIÓN DEL EMPLEADO
7. DESARROLLO DE EQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO
8. GESTIÓN DEL CAMBIO ORGANIZACIONAL
9. ESTRATEGIA CORPORATIVA
10. SATISFACCIÓN DEL CLIENTE
11. ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO
12. ANÁLISIS DE PROBLEMAS Y TOMA DE DECISIONES
DIFERENCIADOR:
Obtendrás tu propio Plan Personal de Desarrollo (PPD), mediante evaluación psicométrica, entrevista de un experto y asesoramiento personal.

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